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大專
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職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
職位描述
1、招聘崗位:咨詢顧問
2、帶薪培訓(xùn):培訓(xùn)即簽訂勞動合同,沒有任何試用期,面試通過立即購買六險二金
3、崗位待遇:
0-3個月新人階段平均工資4500+，3-6個月成長階段平均工資6500左右6個月以上老人平均薪資8000+晉升主管后平均薪資20000+
4、六險兩金:
A.六險:養(yǎng)老保險+醫(yī)療保險+工傷保險+失業(yè)保險+生育保險+醫(yī)療意外保險
B住房公積金:購買比例12%,可取出交房租;
C.企業(yè)年金:額外獎勵,平安作為50強企業(yè),多年后離職可取出幾萬甚至幾十萬。
5、6月到10月發(fā)放防暑降溫費,每月100元;
每年一次全方位高端體檢
7、員工生日、所有節(jié)日禮品現(xiàn)金慰問;
8、月、季度、年度,不定時國內(nèi)外旅游激勵及培訓(xùn)機會(2018年日本、歐洲四國游、泰國游);
9、工作職責(zé):
負(fù)責(zé)團隊日?？记谂嘤?xùn)
負(fù)責(zé)全面接觸各上下級指令傳達(dá)，針對性對自身發(fā)展，立即溝通做出規(guī)劃方向。不定期考核指標(biāo)
深入普通員工工作內(nèi)容接觸，學(xué)習(xí)，吸收熟悉各個崗位職責(zé)內(nèi)容，全面了解用戶運營，規(guī)劃，銷售，售后各崗位服務(wù)指標(biāo) 服務(wù)對象，各個崗位串聯(lián)融合。負(fù)責(zé)團隊新人培訓(xùn)，消化新人，輔導(dǎo)新人 帶領(lǐng)新人不定期公司會組織管理干部培訓(xùn)，學(xué)習(xí)管理技能技巧提升自身管理能力，同時組建自己團隊已達(dá)標(biāo)考核。協(xié)助主管相關(guān)事宜，制作ppt，郵件接發(fā)一季度滾動考核，人力，績效達(dá)標(biāo)者晉升。
10、晉升制度非常公開公平公正,普通員工一師傅一組長一主管一經(jīng)理一總監(jiān)，除了現(xiàn)實收入滿足要求，還有很好的發(fā)展機會
注：聯(lián)系我時，請說是在四川人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：成都錦江區(qū)沙河街道聯(lián)合廣場
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
趙升HR
平安普惠信息服務(wù)有限公司成都錦江區(qū)分公司
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金融/銀行
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200-499人
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股份制企業(yè)
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成都市錦江區(qū)沙河街道聯(lián)合廣場10樓
